ANBI

Hieronder vindt u alle gegevens met betrekking tot de ANBI-status van Welzijn Westerwolde.

Standaardformulier publicatieplicht ANBI Algemeen

Formulier 2024
Formulier 2023
Formulier 2022
Formulier 2021
Formulier 2020

Kamer van Koophandel nummer

75522802

RSIN/fiscaal nummer

860311909

Contactgegevens

Dr. Bekenkampstraat 37
9561 RD Ter Apel
Telefoon 0599-582460
E-mail info@welzijnwesterwolde.nl
Website www.welzijnwesterwolde.nl

Doelstelling Welzijn Westerwolde

Het verlenen van diensten op sociaal werk, vrije tijd en maatschappelijke ontwikkeling, waaronder het uitvoeren van (wettelijke) taken van de gemeente Westerwolde op het gebied van het brede sociaal domein, waaronder in elk geval begrepen taken uit hoofde van de Jeugdwet, de Wet maatschappelijke ondersteuning 2015 en de Participatiewet. Bijdragen aan het welbevinden van de (kwetsbare) inwoners van de gemeente Westerwolde, zodat de inwoners uiteindelijk zo zelfstandig en zelfredzaam mogelijk zijn.

Bestuur

Bestuurder: Dhr. F.J. (Freek) Nauta

Raad van Toezicht

Op 17 december 2019 heeft het College van Burgemeester en Wethouders de volgende personen per 1 januari 2020 benoemd als leden van de Raad van Toezicht van stichting Welzijn Westerwolde:

• dhr. H. Brouwer; voorzitter
• dhr. A. Kraster; vicevoorzitter
• mw. R. Wessel; lid

– In het Statuut Raad van Toezicht zijn de regels vastgelegd over hoe de organisatie wordt bestuurd.
– In de Akte van Statutenwijziging staan de verdere regels vermeld.

Jaarplan

Jaarplan 2024-2025 Welzijn Westerwolde

Beloningsbeleid

De leden van de Raad van Toezicht van Welzijn Westerwolde voeren hun taken uit op vrijwillige basis en ontvangen enkel een vacatievergoeding van maximaal € 1.000,- per persoon per jaar voor hun inzet. In het Statuut Raad van Toezicht zijn de taken en bevoegdheden en de beloning van de Raad van Toezicht vastgesteld.

Voor ons beloningsbeleid hanteren wij de CAO Welzijn en Maatschappelijke Dienstverlening en volgen hiermee de indeling van de functiegroepen en salarisschalen. Het beloningsbeleid maakt onderdeel uit van het personeelsbeleid. Voor onze functieprofielen hanteren wij de beschrijvingen in de cao Sociaal Werk. Voor alle functies binnen onze organisatie gelden bovendien enkele generieke competenties, die direct aansluiten op onze maatschappelijke doelstellingen en onze ambitie.

Bestuursverslag

• Bestuursverslag SWW 2024 (met een samenvatting van de jaarrekening 2024).
• Bestuursverslag SWW 2023 (met een samenvatting van de jaarrekening 2023).
• Bestuursverslag SWW 2022 (met een samenvatting van de jaarrekening 2022).
• Bestuursverslag SWW 2021 (met een samenvatting van de jaarrekening 2021).
• Bestuursverslag SWW 2020 (met een samenvatting van de jaarrekening 2020).

WNT

WNT bezoldiging SWW 2023
WNT bezoldiging SWW 2022
WNT bezoldiging SWW 2021
WNT bezoldiging SWW 2020
WNT bezoldiging SWW 2019